Haemme osa-aikaista HR-vastaavaa

Haemme osa-aikaista HR-vastaavaa tukemaan arjen henkilöstöhallintoa sekä vastaamaan ja kehittämään henkilöstöhallinnon prosesseja.

HR-vastaavana varmistat, että henkilöstöön, työaikoihin ja palkkahallintoon liittyvät käytännöt toimivat sujuvasti, yhdenmukaisesti ja ajantasaisesti. Varsinainen palkanlaskenta on ulkoistettu ja toimit tehtävässä sen koordinoijana. Käytössämme palkanlaskennan ja työaikakirjanpidon järjestelmänä on Netvisor.

Henkilöstöhallinnon osalta toimit itsenäisessä asiantuntijaroolissa. Työnkuvaasi kuuluu myös organisaation henkilöstöhallinnon prosessien kehittäminen yhdessä johdon ja esihenkilöiden kanssa.

Tehtävä on osa-aikainen (5-20h/viikko), ja työmäärä voi vaihdella tilanteen mukaan.

Lue lisää tehtävästä HR-vastaava-sivulla ja hae tehtävää 24.6.2026 mennessä.